Ungeoutete Homosexuelle sind unzufriedener

Foto: O. Barmbold (Fotocase)

Verblüfft zeigen sich die Wissenschaftler der Universität von Wisconsin und der Rice Universität in Houston, die die Befragung durchgeführt hatten. Die Betroffenen hätten dadurch weniger Selbstbewusstsein und würden den Arbeitsplatz öfter wechseln, als diejenigen, die keine negativen Konsequenzen durch ihre Offenheit befürchten, erklären die Forscher. Den Angaben zufolge hätten 37 Prozent der Ungeouteten erklärt, dass sie diskriminiert worden seine, weil Kollegen vermuten, dass sie homosexuell sind. 31 Prozent sagten, dass sie deshalb sogar schon mindestens einmal den Arbeitsplatz gewechselt haben oder gekündigt wurden. Zudem werden sie seltener befördert.